我以前有个朋友在宝安，年底领导找他谈话，说这一年干得不错，明年想给你加担子，多带带新人。他当场感动，连声说好好好。结果第二年，活翻了一倍，待遇没怎么动，他才后知后觉，那句加担子，原来画了个挺好看的饼。
你再想，领导说加担子，你得听明白话里的下文，这多出来的活，换来的是提职、提薪，还是就是多干活。问的时候别显得计较，可以笑着说，领导你看这摊活接下来担的事不少，明面上的安排是不是也一块儿理理。把条件摆到桌上，省的年底才后悔。
说实在的，担子不是不能加，关键看你加得明不明白。你闷头应下，等于把交换的筹码提前让了出去，等你想谈价，已经晚了半拍。会办事的人，接担子之前先把换来啥问清楚，既不寒了领导的心，也不亏了自己的账。
❝加担子之前先问清换来啥，别让一句好听的饼，把你今年搭进去❞