我以前有个兄弟在南山，被领导临时塞去带一个杂牌项目组，组里几个人是东拼西凑来的，互相不熟，连活都分工不清。那阵子他天天愁，觉得自己手里攥着的不是队，是一把还没烧起来的干柴——看着有，就是点不着火。
他没急着开大会喊口号，而是先约组里每个人单独喝杯咖啡，摸清谁擅长什么、手里压着什么活、最怕什么。摸完他就按每个人的长短重新派了活，又把最容易出彩的那块大头，大大方方分给了组里最不服他的人。三天下来，原本各怀心思的几个人，竟被这几次私下聊天和清清楚楚的分工，慢慢捏到了一块儿。
带杂牌队伍，最难的不是活难，是人难。一堆谁也不服谁的人凑一起，硬压只会越压越散。真正会带队的，是先把每个人那点心思接住，用一个大家都认的明确目标，把劲往一处拧。你要让他们觉得这单干成了有他们一份光，他们才肯把脑子和手都交给你。队伍不是一天练成的，可把人心先拢顺了，那盘散沙自然就立住了。
❝一盘散沙带不动，把人心先拢顺了，队伍自然就立住了。❞