我有个罗湖的同事，出了名的手快，群里任何问题他都头一个回，秒回不说还带安抚。大家都说他是「群里的定海神针」，可真到年底评优，他一项都没捞着，私下跟我倒苦水：「我天天这么忙，怎么没人看见？」
这种忙，最怕是「忙在嘴上、没忙在事上」。你在群里回得快、回得多，看着是积极负责，可那都是些看得见的小事，老板心里记着的，往往是项目里那些难啃的硬骨头。你越是在群里刷存在感，越容易被当成「能解答，不担事」的人。
我那同事后来学乖了。群里他能不抢就不抢，把劲头改使在正事上，主动扛了两回别人啃不动的项目，把结果做得漂漂亮亮。评优那一年，没靠群里刷脸，靠那两桩实在的活儿，反而被点名了。
想被人看见，别光在群里。你得把那份勤快，从屏幕前挪到真业务上。你回一百条消息，不如替部门解决一个真难题。把「忙」落到「成」上，那评优自然就轮得到你，也不用天天在群里给自己立碑。
❝群里刷再多存在感不如做实一件硬活，你的勤快得落到「成」上才有人看见❞