龙岗那家单位，周一例会，领导把我上周的周报拎出来当反面教材，说格式乱、条理不清，当众说了我两句。搁以前我早委屈得涨红了脸。可这次我没急着辩解。
散了会我坐回工位，没赌气，反倒把他说的那几点一条条记下来，又对照往期几个写得好的，拼出了一份全组通用的模板，表头、要点、进度、下周计划，该有的栏目一格不落。下午我把它甩进部门群，说了句，昨儿被批的格式问题我理了个通用版，大家以后照着填，省得挨批。
群里先是安静，跟着飘出来几个赞。领导也冒了个头，说这份模板看着就该早点做出来。那天的批评，反倒成了全组人人受益的东西。
挨了批最忌讳炸毛辩白，那只会让人觉得你不会还不服。我咽下那口气，把批评当成需求，转头做了件对所有人有用的事。那份被人当反面教材的火，我没让它烧着自己，反倒烧成了一盏大家照着用的灯。
❝批评落在头上别急着辩解 你先把它做成别人用得上的东西 那点火就烧成灯了❞