罗湖那边项目上，有个做方案的同事，水平不差，就是心气高。有一回他熬了好几宿的方案，会上被领导当场否了，他脸一下子就拉下来，整场没再开口。
散会人一走，几个嘴快的围在茶水间，你一句我一句说他活该、架子大。我没接这个茬，只端了杯水，转到走廊去透气，正好撞上他一个人靠着墙发呆。
我就走过去，也没劝那些虚的，只说了句，你那套里有个曲线分析的思路，其实挺对我胃口，别撂下。他一愣，半天点了点头。
过阵子他把那套思路揉进新活儿里，还真成了。晚上他专门请我吃了个面，话不多，就说以后有难处你招呼一声。从那往后，他真把我当成了自己人。
我这才懂，人落难时不缺教训他的人，缺的是肯给句台阶的人。那些当面不落井下石、背后不嚼舌根的，才攒得住人心，也才走得远。
❝人栽跟头时最金贵的不是道理，是没人落井下石时有人递来那级台阶。❞