部门来了个新同事，人生地不熟，一屋子人各忙各的，也没谁顾得上带他认认路。我看他站在过道里有点发愣，想着我当年头一回进公司也是这光景，便主动走过去，领他把各间办公室、茶水间、会议室都走了一圈，谁是什么角色，路上也顺嘴给他点明白了。
我把谁脾气好、好沟通，谁是急性子别去惹，哪块地盘归哪个、哪处坑别踩，都挑能说的私下教给了他。他记性也好，听完连连点头，说过几天等你闲了我请你吃饭。我摆摆手说不用，你把手上的事捋顺了，就是回我最好的礼。
带新人这事，看着是纯费自己的时间，可你肯把门道摊给他，他从你这里学到的东西，往后记的就是你的情。你端着架子藏着掖着，他走得磕磕绊绊，将来出岔子你还得兜着；你头一回就把他安顿舒坦了，他站稳了脚，自然知道这份地是谁给他指的路。老带新，带的不光是活，也是一份情分。
❝带新人先把他安顿顺了，你递出去的门道，迟早会回头来照应你❞