以前在南山，我有回升职答辩，材料改到半夜，忐忑到不行。临了有位老领导找我聊，说你这几年能干我知道，可你盘盘，平时有没有把谁得罪狠了，答辩时会不会有人在背后递你一嘴。
我回去把这几年的同事挨个过了一遍，才发现自己一路埋头冲，不少人被我无意间挤兑过。好在有几个关键时刻替我说过话的老伙计，答辩当天才不至于被七嘴八舌打趴。
那回我才真正咂摸明白，升职这事，能力是门票，做人却是那根顶梁柱。你干得再漂亮，若平日把人得罪光了，到了节骨眼几张嘴一嚼，也能把你那点功劳嚼成渣。真正的老手，早就把功夫下在看不见的地方，与人方便，攒下的都是答辩那天替你说好话的人。
后来我再忙，也学会留三分余地与人，不伤人、肯搭把手。到关键处，你会发现平时攒下的不只是人情，是一张张替你兜底的口。职场这趟水，能不能浮起来，一半靠本事，一半看有没有人愿意托你一把。
❝升职的门票是能力，顶梁的柱子却是平时攒下的人情；关键时刻那几张嘴，要么托你、要么压你❞