我有回被临时调去支援另一个部门，那边的人忙自己的，对新来的我既不安排，也看不出啥热情。我刚开始还想着主动找人搭话套近乎，后来发现没用，人家就是忙。
想明白了我就换了路子：我不硬凑了，先自己把能上手的那几摊子活理顺了。没人指，我就看文档、看旧例，把流程给摸清。等我把手头几件事办得利利索索，他们自己先松了口。
这里头是个理儿：你去支援，对方信不信任你，看的不是你嘴甜不甜，是你上手快不快、出不出活。你过去先给人添乱，再热络也没用；你先把手头干的漂亮，不用你开口，人家自然接你。
再比如他们递给我杂活，我从不挑肥拣瘦，先接着办了。办得顺，他们就愿意把更重要的给我。支援的意思，不就是你顶得上去，让人家用得顺手。
所以说，去陌生部门别急着交心，先把活立住。你把手头这摊做得敞亮，不争不抢，别人对你的认可是自己长出来的。活儿立住了，人也就立住了，这份稳当走哪都吃得开。
❝融进新圈子不靠套近乎，把手头活干利索，认可自然会长出来❞