我在宝安一家做电商的公司，有回开例会，领导把我拎出来夸了半天，说我最近表现好、有想法、能扛事。我正美滋滋呢，散会他就把一张表递过来，说新项目你来牵头吧，别人我不放心。我一听就品出味来了，这是先给颗糖再让干活。
这种事在职场太常见了。夸奖有时候是真心，有时候就是铺垫，目的就是让你没法开口拒绝那件烫手的活。你要是晕晕乎乎就接下来，回头干砸了，领导那句「我就说能扛事」就成了你的紧箍咒，压得你抬不起头。
我的办法是，糖照吃，话得说清楚。先顺着领导的话应下来，肯定他看重我，然后补一句，这活我来接可以，但手里还排着两个项目，人手能不能再匀给我一个，周期也得放宽点。把条件亮出来，把这糖衣里的难处先摆上桌。
夸你是心里的兵，用你是手里的活，这俩本来就不矛盾。关键是你别光顾着甜，忘了那活是带刺的。能接着干反而显出你稳，接得住也推得开，才算真把这份「糖衣炮弹」咽出了滋味。
❝夸你是奖赏，递上来的活才是真考题❞