宝安有位老哥，跟同批进去的几个同事差不多起点，可人家一个个先后升了职，有的带了组，有的调去核心部门，就他还在原来的岗位上转悠。他一开始心里急，见着谁升了都想当面问一句凭什么，又都咽了回去。
他冷静下来，不拿自己跟别人硬比，而是把这两年自己做过的事捋了一遍，发现想要的功劳其实攒了不少，只是没往能被人看见的路子上使。他不再盯着别人的位子，转头把手里那块没人愿意接的活静下心打磨，专捡别人绕道走的缝隙深耕。
那份没人要的角落活，愣是被他做成了部门的稀缺功夫，后来项目上离了他还真转不灵。等到年底，领导主动把他往案子上调，提了一级。他跟我说，同批的人升得快，多半是把劲使在了对的地方，光羡慕没用，你得先找到自己的缝。
他后来常讲，刚起步的落差最容易让人乱阵脚，可越急越偏。真正的体面，不是追着别人的脚印赶，是把你自己那条路走扎实了，日子自然会把你送到该去的位置。
❝别人升得快别光眼馋，找到你那条没人走的缝深耕下去，把路走扎实了，日子自然会送你去该去的位置❞