龙岗一个做项目的兄弟，领导动不动就在会上夸他能干，能力能打，可一到分重要项目的时候，总是落到别人头上。他嘴上陪着笑，心里却摸不透，这是看重还是敲打，怎么也想不明白。
领导当众夸你，却把重要项目交给别人，这事儿得往两个方向读。一种是领导真惜才，想让你先沉下心打磨，别一股脑冲得太猛；另一种是领导在用夸把你架起来稳住，好让别人去摘正果。到底是哪样，光靠眨巴眼睛猜不出来。
你先别急着冲到领导面前讨说法，那反而显得你沉不住气、一心只想抢功劳。你先把手里摊的活干出章法，让领导挑不出你的错。场合合适的时候，你再找个由头探探口风，说这阵子我手头松了点，您要是有要紧的活儿尽管安排我。
探明白是看重，你就安心接住那份磨砺，把本事攒厚实了，总轮到翻身的时候；要是探出是敲打，你也别泄气，越是当众被夸却被冷落，越要沉得住气把姿态放端。会读领导这套软硬的话，比一股子闷头往前冲，更见真章。
❝当众夸你却冷落你的项目，这话里的门道得往深里读——是惜才要磨你，还是稳住你成全别人。别冲上去讨说法，先把手里活干漂亮，再挑时机探口风。你沉得住这口气、读得透这份软硬，才接得住领导那套安排。❞