我以前有个老哥在龙华做市场，最头疼的就是汇报。他辛辛苦苦做一套方案上去，领导总是一顿挑毛病，这个不行那个欠考虑，可挑完了也不说该怎么改，丢一句你自己再想想就完事。他回去琢磨半天，还是不知道方向在哪。
后来他换了思路。再做汇报前，他先自己想出两三个完全不同的方向，把它们都做成简要的版子一起带上。汇报的时候，他不问领导这事该怎么干，而是说我准备了三条路，每条各有取舍，你看更偏向哪一条。
这一招立竿见影。领导能指着他要的那条往下说，几句就定下来，他也省了反复返工的功夫。他跟我说，领导不给你方向，多半是懒得想或者说不清，可你要是把现成的选项摆到他面前，他就乐意拍板了。自己先想周全，把选择题出好，比干等一句不痛不痒的你再想想强多了。
❝领导不给你方向，你就把选项摆到他面前，让他乐意拍板。❞