这份「写总结的分寸」怎么拿捏
年底了，公司让每人交一份个人总结评优。我们领导特地点我一句，说你别太实在，该写的成绩大大方方写出来，别老一副谦虚相，把一年干的事都往矮里写。 可我心里又犯起嘀咕。写满了，怕同行的人说我爱表现、抢风头；写矮了，又怕评优时真…
职场生存
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这份「能者多劳的甩锅」怎么接住
我在龙华一家公司待了快一年，组里那位老同事，三天两头把一些费力不讨好的难活推给我，嘴上还挂着一句「年轻人多磨磨是福气，我这都是为你好」。 我一开始真当这是栽培，咬牙一件件接。可接久了发现不对劲——我自己手上那摊正经要紧的…
这份「代主持遇冷场」怎么把局面稳住
前阵子我们直属领导住院，走前把一次部门会甩给我，让我代他主持。我硬着头皮上了台，结果话还没讲两句，组里一位老资历就当着全组的面对我翻了脸，说我定的方案路数不对，净整些没用的。 底下好几个人跟着交头接耳，我站在前头，感觉后…
这份「场面话的评语」怎么帮自己把真本事讲
我在南山一家公司做了仨月，眼看到转正关口，领导安排同组的阿杰替我把评语写了。他当着我的脸把我夸得那叫一个体面，什么上手快、肯学、人缘好，一句句都往我心坎里递。 我听了心里美滋滋，以为稳了。可真到那份评语交上去，我托人瞄了…
这份「被较真这两字落下」
福田一家公司季末发绩效，我盘算了半天，自觉件件干得实在，该进前头，可名单出来我落到中后。正怔怔的，同事拍我肩膀，说你呀就是太爱较真，这排名别放心上。 一句安慰听着贴心，我心里却更不是滋味。要是连我自己也拿「太较真」当台阶…
这份「替人报喜的差事」怎么传得好
南山一家公司里，组里老刘刚升了职，()领导偏让我当着全组的面上这个喜讯。我一下愣住，喜是喜，可这话要怎么开口才不显得越俎代庖，又把老刘的面子递到位。 说轻了像敷衍，说重了像抢戏，左右不是。我怕传不好，回头老刘觉得我拿他的…
这份「让出去的杂活」怎么交
罗湖一家公司里，领导让我把手头一摊整理归档的旧账，移交给我旁边新来的实习生，说让我腾出手去干更有分量的事。我接话时嘴上说好，心里却七上八下。 一来怕让人觉得我是嫌活脏往外推，显得我挑三拣四；二来怕实习生心里膈应，觉得我看…
老员工把重复性杂活都堆给我
我刚到宝安一家公司那阵，长期负责打印、贴票、整理台账这些杂活，老周老跟我说这是为我好，年轻人不多历练历练，哪轮得到扛大梁。我嘴上应着，心里却直犯嘀咕。 半年下来，别的活儿一点没轮上我，杂活倒是越堆越厚，我照着老周那句「为…
这份「突然的安静」怎么自己摸着方向往前推
我在龙华一家软件公司带一个小模块，前几周领导隔三差五来问进度，最近却一点动静没有，既不催也不提。我心里直发毛，不知道是项目黄了，还是他把我这摊给忘了。 你越是没人问，心里就越没底，越没底就越想主动去敲他门，可又怕显得沉不…
这份「到点就走的自在」怎么拿捏分寸
我以前有个朋友在福田一家设计公司上班，头一回踩点下班时，心里直打鼓。领导三番两次说别太熬，到点就走，可他一抬眼，同组几个还对着屏幕较劲，坐得端端正正。 你走不是，不走也不是。走早了怕领导那句是客套话，回头嫌他不上心；跟着…